Bchpe Consulting

¿Debería estar o no en Planilla? Mitos, leyendas y leyes de una planilla. - Sucede que, en muchas empresas, empresas Mype en su mayoría, las que tienen personal a su cargo, y cuando hablo de personal, hablo más de 10 trabajadores, pueden ser operarios, vendedores, atención al cliente, jaladores, etc. Sucede que en mi experiencia como jefe de <RRHH< viví muy de cerca otra realidad, yo llegué de una empresa retail, donde toda la estructura laboral estaba reglamentada como manda la ley. Esta empresa estaba en ese proceso de formalizar la planilla, justamente llegue con ese fin, para conciliar con los trabajadores y bueno hacer otras gestiones propias del puesto, como reducir la rotación. En ese trayecto de negociación con los trabajadores, donde se iban a incluir gradualmente. Se empezó por las más vulnerables, las personas que ya eran madres o padres para seguir posteriormente con el resto del personal. Ingresamos al primer grupo y quedaba el segundo grupo, es...

¿Por qué no consigo trabajo? Uno de los comentarios que más vemos en Facebook, en páginas de reclutamiento o en grupos de trabajo, es que no consiguen trabajo. Ya sea por diversos motivos y el más pesado en esta estadística es el del factor macro (hablamos de economía del país, inversiones, etc) , que afecta, pero otros motivos van desde la persona que lo busca. A lo largo de nuestra etapa de reclutamiento en BCHPE Consulting. Nos han llegado mensajes como : “¿Búsquenme trabajo”, Me pueden buscar trabajo?, Quiero un trabajo cerca a mi casa. Mensajes así, nos hace reflexionar un poco en el mercado en donde estamos, y en donde la educación juega un rol importante en la persona que se va construyendo. Al recibir esos mensajes, pensamos en que la mayoría de las personas, no buscan el trabajo, y lo más grave aún, no saben lo que quieren y no saben a dónde se dirigen, por ende, les afecta o les cuesta buscar trabajo, un trabajo acorde a lo que quieren, y se dejan influe...